Posojilnih častnikov

• Spretnosti, znanje, osebnostne lastnosti in odgovornosti
• karierne priložnosti

Rast finančnega trga in priljubljenost kreditnih proizvodov v populaciji povzroča nove zahteve za strokovnjake v bančnem sektorju. Največje povpraševanje v bančnih institucij na bonitetne strokovnjaki in strokovnjaki na področju posojil za posameznike.

Položaj posojilo uradnik je najštevilčnejša bančne stroke, ker zaposleni delajo, ne samo v pisarnah in bančnih poslovalnicah, ampak tudi v maloprodajnih trgovinah, pisarnah, bančnih drobno izdelki prodaje, hipotekarna posojila in specializiranih centrih. Spretnosti strokovnjaki odvisna od uspeha dejavnosti banke in donosnost kreditnega portfelja.

Kljub pomembnosti delovnega območja lahko izpolnjujejo pogoje za celo študente brez delovnih izkušenj. V povezavi s temi brezvestnih bank s primanjkljajem zaposlenih in rednih širitev mreže prodajnih mest. Za začetnike, ta položaj zaposlenih postane velik zagon kariere v banki.

Kandidati Prednost imajo kandidati z višjo ekonomsko izobrazbo. Po odobritvi vloge bodo morali opraviti dva tedna pripravništvo je v banki za študij posebnosti posojilo uradnik. Bolj izkušeni član osebja bo uvedla novice s posebnimi programi, točkovanja oceno sistemov, se naučijo osnov vodenja evidenc in poročanja.

Spretnosti, znanje, osebnostne lastnosti in odgovornosti

Koristne poznavanje osnovnih računalniških pisarniških programov, spretnosti dela na internetu, sposobnost za obravnavo e-pošte in drugih sredstev za takojšnjo komunikacijo. Med bo potrebna praksa premišljeno najboljše ponudbe bančnih in kreditnih proizvodov. V skladu s pogoji in značilnosti urejen test ali izpit na preizkušnji.

Obstaja seznam posebnosti značajskih in osebnostnih lastnosti, ki so potrebne za učinkovito in uspešno delo pooblaščenca za posojila. Ti vključujejo:

• Dober spomin;
• Sposobnost, da kompetentno izražajo misli;
• Logično in racionalno razmišljanje;
• Prisotnost pameti;
• Medosebne spretnosti in sposobnost, da zagotovijo povratne informacije;
• Pomanjkanje strahu ljudi.

Najnižji položaj v kreditnem oddelku banke bodo pridobili veščine za delo s potencialnimi posojilojemalci razumeti posebnosti banke notranje politike, standarde in dejavnosti, ki jih tehnologije storitev za stranke, ki se uporabljajo.

Glavne naloge kreditne strokovnjaka - ocena možnih tveganj in analiza potencialnih kupcev. Posojilo uradnik ne le prodajajo izdelke, je dolžan ponuditi najboljšo možnost za stranko, ki temelji na svoji plačilni sposobnosti in zavarovanj. Potrebno v tem poklicu je sposobnost sprejemanja odločitev, hitro, za analizo stanja in izračunali scenarije pri izgradnji dolgoročnih odnosov s strankami.

karierne priložnosti

Lahko ostanejo v tem položaju že več let, vendar uspešni zaposleni hitro premika navzgor po karierni lestvici. Šest mesecev kasneje, lahko odpre možnost postati manager ali višjega častnika posojila in prevzame vodstvo povprečen strokovnjak ali pripravniki. To zahteva nagnjenj za administrativno delo in vodenje so popolnoma študiral nianse posoje posameznikom, biti sposoben organizirati delo podrejenih, da bi našli skupni jezik s strankami in člani skupine za uveljavljanje pobude.

Naslednji korak v karieri inteligentnega častnika kreditiranja prebivalstva bo dodeljen oddelku za posojila pravnih oseb in pravnih oseb. Zaposlitve strokovnjak za delo s posamezniki z omejeno horizontalno napredovanje, na primer, iz smeri potrošniških posojil na hipotekarnem sektorju. V oddelku za kreditiranje podjetij zraste do strokovnjaka za oceno in analizo financiranja poslovnih projektov.

Vrhunec rast kreditov postati strokovnjak kot vodja oddelka za kreditiranje nekaterih kategorij strank, ali vodja kreditiranja sektorja v ločeni enoti ali območni enoti banke. Obstaja pa še ena možnost - gre za podjetje, ki opravlja funkcijo hipotekarni posrednik, ali pa ustvarite svoje lastno podjetje.

Če je cilj sprva delovala na področju kreditnega posredovanja, bolje pre-delo z več bankami, da se v strokovnem okolju odnosa in ljubezni, da se poenostavi nadaljnje spremljanje partnerstev na trgu in stavbe.